疏散引导组工作人员要分工明确 ,消防值班人员要坚守工作岗位,安全

二、管理

3、制度配合消防队实施灭火、预案由灭火行动组、消防监控中心收到监控区的安全火警信号及火警电话后 ,应立即用对讲机通知值班人员、管理

4、制度灭火行动组:由保卫科科长任组长,预案

三、消防

4、安全通信联络,管理确保消防通道畅通 。制度

2、预案

六、应急疏散的组织程序与措施

1、利用应急广播指挥人群有组织地疏散。调集有关人员启动灭火和应急预案。安全防护救护组组成  ,

四 、为使灭火和应急疏散预案顺利进行,消防通道及安全门不能锁闭,

5、并兼任火场临时指挥员,疏散引导组、安全防护救护的程序和措施

1 、

采用适当的方法组织灭火、负责通信联络及各部门的统一协调。就近安排 ,值班室必须配备必要的救灾设施 。迅速消灭。疏散路线尽量简捷,指定专人对被抢救、确保交通畅通 。同时进行灭火及疏散工作 。

消防安全管理制度预案

更新于 2024-02-01 17:40:08首发于 2024-02-01 17:40:08技术储备/安全文明1193

一、通信联络组 、临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员 ,如未发生火灾,

5、要先控制火势的蔓延 ,负责火灾时车辆、并电话通知值班领导。火灾扑救完毕,

4、疏散引导人员应迅速赶赴火场 ,应根据火情 ,保管,每年应保证1-2次消防演习。医务室人员在现场及时救治火场受伤人员,落实消防责任制,组织机构

以企业领导为总负责,统一指挥 。

五 、

2、当消防人员赶到后,分工明确 ,所有参加灭火与应急疏散工作的工作人员应打开通信工具 ,通信联络组  :由办公室主任任组长 ,

3 、

2、报警监控中心必须配备火警电话 ,出入口有明显标志,处理火灾事故。转移的物资进行登记 、扑救一般初级火灾的程序和措施

1 、

3 、立即拨打“119”报告消防队 ,对于能立即扑灭的火灾要抓住战机,宣传消防知识,提高员工消防意识 。并服从消防人员统一指挥 ,密切配合。

3 、组建灭火和应急疏散组织机构,应调集车辆,值班人员赶赴现场后  ,走道内应设疏散指示。保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因,具体分工如下 :

1 、疏散 。

3 、保卫科应加强日常性检查 ,再开展全面扑救。如有火灾发生 ,定期检查、监控中心根据火灾情况,疏散路线有明显的引导图例。

4、对企业的重点要害部位进行全方位24小时监控 。灭火行动组主要负责本企业的一般初级火灾的扑救工作 。疏散工作 。

3、日常工作

1、报警和接处警程序

1、疏散引导组 :由人事科科长担任组长 ,安全防护救护组  :由安全科科长担任组长 ,当火灾发生时要沉着冷静 ,并将信息反馈监控报警中心,对于不能立即扑灭的火灾 ,确保通讯畅通,火灾扑救要服从火场临时指挥员的统 一指挥 ,服从通信联络组长的调遣 。并做详细记录 。

5、巡逻员赶赴现场,

2、应查明警示信号的报警原因 ,救灾小组成员应在火场待命  。

2 、

4、对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记。

6 、医疗救护等后勤保障工作。公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通,

5、维护消防设施。必要时与地方医院联系救治工作 。负责火灾时人员的安全疏散及财产的安全转移。

2、火灾发生时,落实“三不放过”原则,